Công đoàn cơ sở Agribank Đắk Lắk – Dấu ấn một nhiệm kỳ

Theo đó, trong giai đoạn từ 2017 - 2022, hoạt động kinh doanh tại Agribank Đắk Lắk tuy phải đối mặt với nhiều khó khăn thách thức, song dưới sự lãnh đạo của Ban chấp hành Đảng ủy, Ban Giám đốc, sự chỉ đạo sát sao của công đoàn cấp trên, CĐCS Agribank Đắk Lắk ghi dấu ấn quan trọng trong hoạt động nhiệm kỳ qua.

Đến 31/12/2022, tổng số đoàn viên và người lao động tại đơn vị 425 người, sinh hoạt tại 17 công đoàn trực thuộc, tuyệt đại đa số đoàn viên, người lao động giữ vững bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức, tin tưởng và quyết tâm thực hiện đường lối đổi mới của Đảng; tích cực đấu tranh phòng chống tham nhũng, tiêu cực; có ý thức tự lực, tự cường vượt qua khó khăn, nỗ lực học tập vươn lên tiếp thu công nghệ mới phục vụ hoạt động kinh doanh, người lao động yêu nghề và yên tâm công tác. Công tác tuyên truyền, giáo dục, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công nhân viên chức, công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, công tác thực hiện quy chế dân chủ cơ sở và hoạt động an sinh xã hội được quan tâm và đạt kết quả cao.

Cùng đó, CĐCS Agribank Đắk Lắk phát động các phong trào thi đua yêu nước trong công nhân viên chức (CNVC) lao động, nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ chính trị của của đơn vị, góp phần quan trọng trong việc xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, từng bước nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ công đoàn.

Cụ thể, đến 31/12/2022 huy động vốn đạt 9.409 tỷ đồng, tăng 3.375 tỷ đồng, tăng trưởng 55,9%; dư nợ cho vay 16.945 tỷ đồng, tăng 6.874 tỷ đồng, tăng trưởng 68,3%; nợ xấu được kiểm soát và đẩy lùi về dưới 1%/tổng dư nợ (0,61%); thu dịch vụ 78 tỷ đồng, tăng 65,3% so với đầu nhiệm kỳ (31/12/2017). Thị phần tín dụng vẫn duy trì được sự tăng trưởng ổn định với tỷ trọng dao động từ 11% đến 13% tổng dư nợ của các TCTD trên địa bàn. Lợi nhuận khoán tài chính tiếp tục đà tăng trưởng khá so cùng kỳ, đảm bảo thu nhập ổn định và ngày càng tăng cho người lao động năm sau cao hơn năm trước.

Với kết quả đạt được, năm 2020 Agribank Đắk Lắk được vinh danh đơn vị đạt giải Nhì Khối thi đua Khu vực Tây Nguyên. Năm 2021 Agribank Đắk Lắk vi dự dẫn đầu Khối thi đua Khu vực Tây Nguyên. Năm 2022 Agribank Đắk Lắk nhận giải Ba đơn vị hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ toàn hệ thống. Các hoạt động về công tác nữ công, hoạt động văn hóa, thể thao, công tác kiểm tra giám sát cũng được quan tâm và ngày càng đi vào thực chất và hiệu quả hơn.

Có thể đến kết quả CĐCS Agribank Đắk Lắk đạt được trong nhiệm kỳ qua như: trên 80% công đoàn Công đoàn cơ sở Thành viên, Công đoàn Bộ phận trực thuộc đạt vững mạnh, không có đơn trung bình và yếu kém; kết nạp 100% cán bộ viên chức, người lao động đủ điều kiện là đoàn viên công đoàn; có 100% đoàn viên và người lao động được tuyên truyền, phổ biến, giáo dục chính sách, pháp luật. Trong nhiệm kỳ qua, CĐCS phối hợp với chuyên môn triển khai nhiều hoạt động an sinh xã hội (ASXH) có ý nghĩa.

Trong đó, phải kế đến các hoạt động truyền thống từ nhiều năm nay như chương trình An sinh “ Agribank – Tết nghĩa tình”, nhằm hưởng ứng phong trào “Tết vì người nghèo và nạn nhân chất độc da cam”, do Trung ương Hội Chữ thập đỏ Việt Nam phát động. Tổng giá trị về hoạt động ASXH do công đoàn thực hiện 4,27 tỷ đồng. Ngoài ra công đoàn tích cực tham gia các hoạt động ASXH của chuyên môn như: Sự nghiệp giáo dục, sự nghiệp Y tế, xây nhà tình nghĩa, hỗ trợ phòng chống dịch Covid-19 và hoạt động tài trợ có ý nghĩa khác với số tiền lên tới 29,45 tỷ đồng.

Về công tác chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động đạt được kết quả đáng ghi nhận, các hoạt động như: thăm hỏi gia đình đoàn viên công đoàn thăm và tặng quà CNBV là thương bệnh binh, con liệt sỹ, bộ đội xuất ngũ…Hàng năm tổ chức cho đoàn viên, người lao động đi nghỉ dưỡng, đi khám sức khỏe định kỳ. Kết quả từ 2018 đến 2022 tổ chức được 20 đoàn với 183 lượt người được đi nghỉ dưỡng và 1.202 lượt người đi khám sức khỏe định kỳ. Chi hỗ trợ 1.345 triệu đồng cho 269 đoàn viên bị nhiễm Covid-19. Ngoài ra khi đoàn viên bị nhiễm Covid-19.công đoàn tổ chức thăm hỏi với số tiền hơn 40 triệu đồng.

Hoạt động văn hóa, thể thao có bước chuyển biến tích cực, trong nhiệm kỳ CĐCS tổ chức và tham gia tham gia nhiều hoạt động do Công đoàn ngành, Công đoàn Agribank và Đảng uỷ Khối các Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh Đắk Lắk tổ chức như: hội diễn nghệ thuật quần chúng Khu vực Duyên hải miền Trung -Tây Nguyên; tổ chức hội thi “Giọng ca vàng Agribank Đắk Lắk – 2019; tổ chức “Hội thi Nam giới nấu ăn: “Nam công tài khéo”; tổ chức hội thi “Tôi là người dẫn chương trình”, hội thi “Người dẫn chương trình tài năng”, chào mừng ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 và kỷ niệm 30 năm, 35 năm thành lập Agribank; hưởng ứng cuộc thi ảnh “Gia đình – Điểm tựa yêu thương”, do Công đoàn Agribank tổ chức; Tham gia hội thao Agribank lần thứ IX Khu vực Duyên hải miền Trung và Tây Nguyên năm 2022 với 5 bộ môn, với 31 VĐV. Đoàn vận động viên Agribank tỉnh Đắk Lắk có 3 nội dung đoạt huy chương…

Với những đóng góp của hoạt động công đoàn và phong trào CNVC với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của Agribank Đắk Lắk, trong giai đoạn 2018 - 2022 CĐCS Agribank Đắk Lắk có nhiều tập thể, cá nhân được khen thưởng. Cụ thể, 1 cá nhân được Tổng Liên đoàn tặng Kỷ niệm chương, 2 cá nhân được Tổng Liên đoàn tặng Bằng khen, CĐCS Agribank Đắk Lắk 5 năm liền được Công đoàn Ngân hàng Việt Nam (NHVN) tặng Bằng Khen, 19 cá nhân được Công đoàn NHVN tặng Bằng Khen, 67 cá nhân được Công đoàn Agribank tặng Giấy khen toàn diện; 2 đoàn viên Nữ được vinh danh tiêu biểu trong giai đoạn 2010 - 2020 và giai đoạn 2029 - 2022. Có 205 lượt đoàn viên, người lao động đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở; 1.360 lượt đoàn viên người lao động đạt danh hiệu lao động tiên tiến, bình quân 272 người/năm, đạt tỷ lệ gần 70% trong tổng số CNVC lao động toàn đơn vị.

Trong chặng đường 5 năm tới, theo ông Phan Thông Thái, Phó Giám đốc, Chủ tịch CĐCS Agribank Đắk Lắk, nhiệm vụ trọng tâm của đơn vị là tiếp tục phát huy kết quả đạt được trong công tác tuyên truyền giáo dục xây dựng đội ngũ cán bộ, ĐV-NLĐ vững mạnh toàn diện, đáp ứng yêu cầu thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước. Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động từ CĐCS tỉnh đến các đơn vị công đoàn trực thuộc; chăm lo đào tạo, bồi dưỡng nâng cao hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ Công đoàn.

Cùng đó, tập trung hướng về cơ sở, nâng cao năng lực tham gia quản lý; thực hiện tốt công tác dân chủ; chăm lo bảo vệ các quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của ĐV-NLĐ về tiền lương, thu nhập, việc làm, BHXH, BHYT…Tổ chức sâu rộng các phong trào thi đua yêu nước, đề cao giá trị đạo đức nghề nghiệp và xây dựng hình ảnh người cán bộ Agribank có phẩm chất đạo đức tốt, nghiệp vụ giỏi, vững tin hội nhập khu vực và quốc tế; tích cực tham gia phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; tham gia xây dựng tổ chức Đảng, chính quyền, đoàn thể trong sạch, vững mạnh.

Xây dựng tổ chức Công đoàn và đội ngũ ĐV-NLĐ phát triển về số lượng và chất lượng, góp phần đưa Agribank Đắk lắk phát triển An toàn - Hiệu quả - Bền vững, thực hiện thắng lợi các mục tiêu mà nghị quyết Đại hội đảng bộ Agribank Đắk Lắk, lần thứ VII nhiệm kỳ 2020 - 2025 và Nghị quyết Đại hội lần thứ X Công đoàn cơ sở Agribank Đắk Lắk, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đề ra, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị của đơn vị trong vai trò và sứ mệnh phục vụ “tam nông”.