Hướng về cơ sở, lắng nghe cơ sở

	Công đoàn Ngành đã đóng góp thiết thực, hiệu quả cho hệ thống Công đoàn Việt Nam
	Thủ tướng đề nghị Công đoàn Việt Nam tiếp tục đổi mới và có bước đột phá

Toàn cảnh Đại hội XII Công đoàn Việt Nam

Đại hội XII Công đoàn Việt Nam diễn ra trong 3 ngày 24, 25 và 26/9. Trong ngày làm việc thứ nhất (24/9), đại hội đã bầu Đoàn Chủ tịch gồm 30 đồng chí và Đoàn Thư ký gồm 5 đồng chí. Đại hội còn có sự tham dự của 947 đại biểu - đại diện cho hơn 10 triệu đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động cả nước, cùng 7 đoàn đại biểu quốc tế.

Trong buổi sáng 25/9, Đại hội tiếp tục làm việc tại hội trường, nghe báo cáo của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam (LĐLĐVN) khóa XI trình Đại hội XII Công đoàn Việt Nam; Báo cáo tổng hợp kiến nghị của cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động và tổ chức công đoàn với Đảng và Nhà nước. Chiều 25/9, Đại hội sẽ biểu quyết danh sách nhân sự giới thiệu bầu Ban Chấp hành (BCH) Tổng LĐLĐVN khóa XII; bầu Ban Chấp hành Tổng LĐLĐVN khóa XII; thảo luận về nhân sự tại các đoàn đại biểu; Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Tổng LĐLĐVN khóa XII; Hội nghị lần thứ nhất Ủy ban kiểm tra Tổng Liên đoàn khóa XII…

Trong nhiệm kỳ vừa qua, BCH, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐVN đã luôn bám sát các quan điểm, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, cụ thể hóa nhiều nội dung quan trọng của Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn Việt Nam, xây dựng chương trình làm việc toàn khóa và kịp thời bổ sung phù hợp với tình hình thực tiễn, đề ra các chủ trương đúng, phù hợp, đổi mới về nội dung, phương thức hoạt động, đặc biệt là trong thời gian nửa sau của nhiệm kỳ, đạt nhiều kết quả và hoàn thành cơ bản các nhiệm vụ, chỉ tiêu chủ yếu do Đại hội XI Công đoàn Việt Nam đề ra.

Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Bùi Văn Cường, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN nhấn mạnh: Đại hội XII CĐVN có nhiệm vụ đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đạt được, chỉ ra những hạn chế, tồn tại, đúc rút những bài học kinh nghiệm của nhiệm kỳ 2013 - 2018; từ đó, trên cơ sở kế thừa những thành quả của nhiệm kỳ qua, tiếp tục xác định mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và giải pháp của tổ chức CĐ trong 5 năm tới.

Đồng chí Bùi Văn Cường, Chủ tịch Tổng LĐLĐVN phát biểu

Đại hội cũng sẽ kiểm điểm sự lãnh đạo của BCH Tổng LĐLĐVN khóa XI; sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; bầu BCH Tổng LĐLĐVN khóa mới gồm các đồng chí thực sự tiêu biểu về phẩm chất chính trị, đạo đức, năng lực công tác, có bản lĩnh, trí tuệ, luôn đổi mới, sáng tạo, tâm huyết, trách nhiệm, đại diện cho ý chí, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XII của Đảng. Đại hội XII Công đoàn Việt Nam là sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và người lao động, mở đầu cho giai đoạn phát triển mới của tổ chức Công đoàn Việt Nam. Với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Trách nhiệm”, những quyết định của đại hội thể hiện ý chí và nguyện vọng của các cấp công đoàn, của đội ngũ đoàn viên, công nhân viên chức – người lao động cả nước, phấn đấu cùng toàn Đảng, toàn quân, toàn dân ta thực hiện thắng lợi mục tiêu xây dựng một nước Việt Nam dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh, vững bước đi lên chủ nghĩa xã hội.”

Tham dự Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, đoàn đại biểu Công đoàn Ngân hàng Việt gồm 11 đại biểu, đại diện cho hơn 40.000 cán bộ công chức, viên chức, người lao động của toàn Ngành. Có thể thấy, trong thời gian vừa qua, hệ thống Ngân hàng cũng như Công đoàn Ngân hàng Việt Nam đã có những đóng góp tích cực, rất thiết thực, hiệu quả cho hoạt động chung của hệ thống công đoàn Việt Nam. Đại hội Công đoàn Việt Nam khóa XII là cơ hội tốt để ngành ngành Ngân hàng có tiếng nói, truyền tải thông tin, thông điệp về tình hình hoạt động của hệ thống, về những đóng góp của hệ thống ngân hàng nói chung và NHNN trong việc điều hành chính sách, hoạt động ngân hàng, góp phần hỗ trợ tăng trưởng kinh tế, xóa đói giảm nghèo, hoàn thành các mục tiêu của Đảng và Nhà nước.

Trong thời gian tới, Công đoàn Ngân hàng Việt Nam sẽ đưa ra một số nhiệm vụ trọng tâm gồm: Phát triển, hoàn thiện hệ thống tổ chức công đoàn; Tập trung xây dựng văn hóa, nề nếp, hình ảnh cán bộ, viên chức; Đổi mới hoạt động công đoàn… Đặc biệt, thông qua các hoạt động chuyên môn, các phong trào thể thao, văn nghệ, các chương trình kế hoạch, hành động, Công đoàn Ngân hàng phải từng bước tuyên truyền, chuyển tải thông điệp tới xã hội rằng ngành Ngân hàng liên tục đổi mới có trách nhiệm với người lao động, có trách nhiệm với xã hội, với nền kinh tế, với đất nước.